一、依據本府第一○一二次主管會報主席裁示辦理。

二、實施對象：本府各單位暨所屬各機關一、二級主管人員（含技正、專
    員、秘書及參議）。

三、實施期間：自本（九十二）年七月份起至九十三年六月份止。

四、實施方式：
（一）自本（九十二）年七月份第一次主管會報開始實施，由  縣長於六
      月份最後一次主管會報中抽籤決定正選及備選報告人各一人，備選
      報告人則為七月份第二次主管會報之正選報告人，爾後於每週主管
      會報抽出一人為下一次備選報告人，依此類推（報告人於報告後一
      年內不再重複報告）。
（二）閱讀書籍：研讀與縣政業務推動有關或與本身業務相關之書籍（或
      期刊、專文等）。
（三）報告人非有急迫情事，經核准順延改由備選報告人提前報告外，不
      得任意缺席，若正選和備選報告人皆有急迫情事，不克出席，則由
        縣長另行抽籤決定報告人選，原正選和備選報告人皆順延一次報
      告。
（四）抽中之報告人選，均公告於本府員工業務網，以利其預作準備。
（五）報告人發表之研讀心得，均公告於本府員工業務網–教育訓練–學
      習成果分享區，供同仁參閱。
（六）報告得以簡報（POWER-POINT） 或其他書面報告為之。

五、本計畫奉縣長核定後實施，修正時亦同。