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法規內容

法規名稱: 宜蘭縣政府所屬教育專業人員獎懲作業要點
公發布日: 民國 89 年 05 月 05 日
修正日期: 民國 93 年 05 月 11 日
發文字號: 府教學字第0930057484號
法規體系: 教育
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一、宜蘭縣政府 (以下簡稱本府) 為落實學校本位管理,激勵教育人員發
    揮專業精神,淨化教育風氣,做到獎勵適時,公平公正,特訂定本要
    點。
二、校長除外之教育人員 (含幹事、護士、技工、工友) 記功 (過) 以下
    獎懲案件,由學校考績委員會審查。凡符合本獎勵標準或其他法令規
    定者,由學校敘明事由及擬議獎懲別,經考績委員會審議通過,由校
    長核定後發布,並副知本府;本府對學校之獎懲案件核有不妥者,得
    函請學校更改。
三、獎勵案件應於事實發生後二個月內辦理,逾期辦理者,除有特殊原因
    及正當理由外,應不予獎勵。
四、本府辦理之各項活動或其他應予獎勵之事由,其人員之敘獎,由本府
    核定後函請學校予以敘獎。
五、各校發布獎懲案件時,均應詳述具體事實,依規定格式逐欄詳填,並
    註明適用條款。
六、校長敘獎部份,由學校敘明事由及擬議獎別函報,本府審查核定後發
    布。
七、獎勵標準規定如下:
 (一) 服務績效:
      1.教師利用寒暑假結婚未請婚假,節省公帑,給予嘉獎一次。
      2.山地國民中小學、身心障礙特教班教師在考績年度內未曠職、曠
        課、遲到早退、受懲處及每年事、病假累計未超過二星期者,每
        連續服務三年應予記功一次。
      3.每學年度結束,對於負責盡職且有特殊表現之教師,由校長或考
        績委員會依權責核定敘獎,每校 1  至 2  人。
      4.輔導團團員、服務熱忱,工作辛勞,成績優異者,全團團員四分
        之一給予嘉獎二次,四分之一給予嘉獎一次。
      5.教育局督學於視導學校時,發現教育優良事蹟得隨時主動簽請首
        長核定後函請學校依本要點予以敘獎。
 (二) 推展各項行政業務績效:
      1.國民中小學校舍營繕認真監督執行,品質良好,校長及有關承辦
        人員 (以 4  人為限) 得報請下列標準獎勵:
      (1) 新建教室及廁所一至三間各嘉獎一次,四至六間各嘉獎二次,
          七間以上各記功一次。
      (2) 興建球場或運動場一座、增改建廚房一棟各嘉獎一次。
      (3) 興建禮堂、活動中心、體育館等一棟各記功一次,修建禮堂、
          活動中心、體育館等一棟各嘉獎二次。
      (4) 興建校門或圍牆五十公尺以上者,各嘉獎一次。
      (5) 修建廁所及教室合計七間以上各嘉獎一次。
      (6) 右列 (1)  至 (5)  項若屬同一次發包工程,不得分案敘獎。
      (7) 辦理校地徵收,其面積在一公頃以下者各嘉獎一次,一公頃以
          上者各嘉獎二次。
     2.結合社會資源,鼓勵捐資興學有功者,依據「本縣國民中小學結
        合社會資源發展學校教育獎勵要點」之規定覈實敘獎:
      (1) 鼓勵捐資金額二十萬元以上不滿四十萬元者,嘉獎一次 3  人
          。
      (2) 鼓勵捐資金額四十萬元以上不滿六十萬元者,嘉獎一次 2  人
          ;嘉獎二次 2  人。
      (3) 鼓勵捐資金額六十萬元以上者,嘉獎二次 3  人;記功一次 2
          人。
      3.辦理學生尿液、寄生蟲卵檢查業務,受檢成績優良之學校,獎勵
        校數依受檢學校總數的四分之一為限,各校有關工作人員 2  至
        4 人,各給予嘉獎一次。
      4.辦理午餐績優之學校,依據「宜蘭縣國民中小學辦理學校午餐輔
        導考核及獎懲要點」之規定覈實敘獎:
      (1) 受獎學校總名額,以不超過本縣參加考核學校總數二分之一為
          原則。
      (2) 特優等:以受獎學校總名額五分之一為原則,其校長及執行祕
          書各記功二次,其他對營養教育有功之級任導師及協辦午餐工
          作努力人員,按學校教職員人數其二分之一人員各予嘉獎一次
          。
      (3) 優等:以受獎學校總名額五分之二為原則,其校長及執行祕書
          各記功一次,其他對營養教育有功之級任導師及協辦午餐工作
          努力人員,按學校教職員人數其三分之一人員各予嘉獎一次。
      (4) 甲等:以受獎學校總名額五分之二為原則,其校長及執行祕書
          各嘉獎二次,其他對營養教育有功之級任導師及協辦午餐工作
          努力人員,按學校教職員人數其四分之一人員各予嘉獎一次。
      (5) 乙等:不予獎懲。
      (6) 丙等:其校長及執行祕書各申誡一次。
      (7) 丁等:其校長及執行祕書各記過一次,有關過失人員處申誡一
          次以上之處分。
 (三) 辦理各項教育活動:
      1.承辦全縣性之會議、考評、教學觀摩、研習、講習、露營、舍營
        、參觀、展覽、比賽等各項教育活動,達成任務,獎勵工作人員
        :
      (1) 辦理活動半日 2  人,各予嘉獎一次。
      (2) 辦理縣內活動一至三日 4  人,各予嘉獎一次。縣外活動 6
          人,各予嘉獎一次。
      (3) 辦理縣內活動三日以上 6  人,各予嘉獎一次。縣外活動 9
          人,各予嘉獎一次。
      2.承辦跨縣市以上之會議、考評、教學觀摩、研習、講習、露營、
        舍營、參觀、展覽、比賽等各項教育活動,達成任務,獎勵工作
        人員:
      (1) 辦理活動半日 2  人,各予嘉獎一次。
      (2) 辦理縣內活動一至三日 4  至 6  人,各予嘉獎一次。縣外活
          動 6  至 9  人,嘉獎二次 2  至 3  人;嘉獎一次 4  至 6
          人。
      (3) 辦理縣內活動三日以上 6  至 9  人,各予嘉獎一次。縣外活
          動 9  至 11 人,嘉獎二次 3  至 5  人;嘉獎一次 6  至 7
          人。
      3.擔任右列 1. 或 2. 款教學觀摩會之教學者,各給予嘉獎一次。
      4.利用假日或晚間辦理學 (社) 區教育活動,績效卓著,於學年度
        結束時,檢討覈實敘獎,以承辦學校數二分之一為限,每校 1
        至 2  人給予嘉獎一次。
 (四) 指導參加競賽成績優勝:若競賽規程訂有獎勵辦法者,依其規定辦
      理外,其餘依下列各款標準獎勵 (惟體育競賽部份,僅核敘團體獎
      項) :
      1.學生參加全縣性比賽,獲團體第一名或優等者,以個人為單位參
        加之比賽獲第一名者,指導教師嘉獎一次。
      2.學生參加全臺灣區分區比賽,獲團體第一名或優等者,校長嘉獎
        一次,指導教師嘉獎二次;獲團體第二名或甲等或個人第一名者
        ,指導教師嘉獎一次。
      3.學生參加全省性比賽,獲團體第一名或優等者,校長嘉獎二次,
        指導教師記功一次;獲團體第二名或甲等或個人第一名者,校長
        嘉獎一次,指導教師嘉獎二次;獲團體第三名或個人第二名者,
        指導教師嘉獎一次。
      4.學生參加全國性比賽,獲團體第一名或優等者,校長記功一次,
        指導教師記功二次;獲團體第二名或甲等或個人第一名者,校長
        嘉獎二次,指導教師記功一次;獲團體第三名或個人第二名者,
        校長嘉獎一次,指導教師嘉獎二次,獲團體第四名或個人第三名
        者,指導教師嘉獎一次。
      5.學生參加國際性比賽,獲團體第一名或優等者,校長記功二次,
        指導教師記大功一次;獲團體第二名或甲等或個人第一名者,校
        長記功一次,指導教師記功二次;獲團體第三名或個人第二名者
        ,校長嘉獎二次,指導教師記功一次,獲團體第四名或個人第三
        名者,校長嘉獎一次,指導教師嘉獎二次,獲個人第四名者,指
        導教師嘉獎一次。 (參加國際性比賽資格之認定,係指參加全國
        性比賽獲得前三名取得或國內教育單位訂有參賽辦法,逕行參賽
        獲獎者。)
      6.右列 1. 至 5. 款,在同一次比賽中獲二項以上優勝,符合獎勵
        資格者,若為同一指導教師,得合計敘獎;校長部份擇優一項敘
        獎。
      7.指導教師之認定,以名列該項比賽之秩序冊或報名表上擔任指導
        、教練,或屬同義職稱者,每項名額以 2  人為限。
      8.代表本縣參加全省性或全國性童軍活動,表現優異,獲有獎帶或
        獎狀者,領隊暨服務員各予嘉獎一次。
      9.右列 1. 至 8. 款敘獎案,仍以政府有關單位或經政府立案之文
        藝、體育等民間社團,所舉辦並經報由政府主管機關核備有案者
        為限。
 (五) 辦理各項專項業務:
      1.辦理國小、國中教學輔導,經中央部會評定成績:
        特優:記功一次 2  人,嘉獎二次 6  人。
        優等:嘉獎二次 3  人,嘉獎一次 3  人。
      2.辦理學年度各項 (科) 教育評鑑,獲績優學校,校長及有關人員
        依其評鑑獎勵辦法覈實敘獎。
      3.辦理中央各項考評,如改進國民教育計畫、交通安全教育等,成
        績卓著,依據有關獎勵辦法覈實敘獎。
 (六) 實驗研究著作:
      辦理教育部委辦之各科課程實驗研究,工作努力,績效優異,校長
      、參加研究人員、執行人員各給予嘉獎一次。
 (七) 專案簽核敘獎項目:
      1.辦理全縣藝文比賽、運動會、龍舟賽、國際名校划船賽等,工作
        人員敘獎由本府核定後函知學校發布。
      2.組隊參加全國運動會、中等學校運動會、國民小學運動會、國語
        文競賽等,各項工作人員敘獎由本府核定後函知學校發布,其獎
        額給予嘉獎二次或一次。
      3.活動情形特殊者,由本府專案簽准獎勵人數、獎勵額度後函請學
        校發布。
 (八) 教學服務:
      1.教學具創意且班級經營佳,有具體事實,並曾在校內外公開發表
        ,給予嘉獎一次。
      2.教師研發新式教學媒體或教學技術且能推廣運用者,給予嘉獎一
        次。
      3.教師從事教學研究有具體之成果者,給予嘉獎一次。
      4.教師教學及親師互動良好獲家長肯定,有具體事蹟者給予嘉獎一
        次。
      5.教師指導學校社團、校隊,連續二年,認真負責,每團隊一人,
        給予嘉獎一次。
      6.教師擔任認輔教師,連續二年,認真負責,給予嘉獎一次。
八、其他獎勵事項,本要點未列規定者,依照有關法令規定辦理。
九、本要點經縣長核准後實施,修正時亦同。